春、新年度、引っ越し、保育園の申し込み、就職活動。生活の様々な場面で「書類」が必要になる季節です。
その中でも、意外と壁となるのが「就労証明書」や「在職証明書」。
これらの書類は、賃貸契約、保育園の入園の審査などで、社会的な信頼性を示すために欠かせない存在です。
しかし、すべての人がスムーズにこれらの書類を取得できるわけではありません。
特に無職の方や夜職、フリーランス、個人事業主、転職直後の方にとっては、「証明しにくい働き方」が障害となることも。
そこで登場するのがアリバイ会社です。
この記事では、就労証明書や在職証明書を用意できない方々が直面する課題と、アリバイ会社がどのようにそれをサポートできるのかを、丁寧に、解説していきます。
就労証明書
主に保育園や学童保育の入園申請などで使われ、雇用形態、勤務時間、勤務先情報などを詳細に記載したもの。
在職証明書
その人が現在、どこに勤めているかを証明する書類。主に賃貸審査などで使われます。
これらの書類が求められる場面は非常に多く、現代社会では「働いている証明＝信用の証明」と言っても過言ではありません。
夜職（キャバクラ・ホストなど）
夜職は社会的偏見もあり、オープンに職場名や勤務実態を提出するのが難しい場合があります。
フリーランス・個人事業主
契約先が不定であったり、会社としての形を取っていなかったりするため、公的な書類を発行しづらいケースが多いです。
転職直後・試用期間中
職場が証明書を発行してくれなかったり、在職期間が短すぎて審査に不利になることも。
ブランクがある人、求職中の人
現在の勤務先がなく、何らかの事情で”働いていること”を証明できない。
これらの理由で、必要な書類を用意できずに困っている方が多くいるのが現実です。
とはいえ、違法な書類の偽造を行うわけではありません。
あくまでも、依頼者の生活事情に合わせた書類作成や在籍確認対応を代行する合法的なサービスとして、多くの方に利用されています。
アリバイ会社が提供する主なサービス：
在職証明書や就労証明書などのお客様の必要書類の発行
電話での在籍確認への対応
これらのサポートにより、依頼者はスムーズに賃貸審査や保育園申請、などを乗り切ることができるのです。
メリット
就労証明書や在職証明書などの必要書類を短期間で用意できる
審査に通る可能性が格段に上がる
職業バレ（特に夜職や副業）を防ぐことができる
家族や周囲への体裁を保ちやすい
注意点
法律内での利用が基本であり、法律的に反する事はアリバイ会社も対応不可
相場は数万円前後。高額なオプションには注意
実績と信頼性のある会社を選ぶことが必須
正しく利用すれば、アリバイ会社は非常に心強い味方になり得ます。
賃貸契約
保証会社の審査で「安定した職業に就いていること」が必要な場合。夜職や転職直後の方が利用するケースが多い。
就職活動での職歴調整
親や恋人に「きちんと就職している」と見せるために使われることも。
「就労証明書」や「在職証明書」が求められる現代社会。
多様な働き方が増えている今、誰もがスムーズに証明書を出せるとは限りません。
そんな中で、アリバイ会社は多くの人の“ちょっと困った”を救ってくれる存在です。
もちろん、利用にはリスクや注意点も伴いますが、信頼できる業者を選び、合法的な範囲で使う限りは、非常に有効な選択肢となります。
社会の枠組みに合わせた柔軟なサポートを受けながら、自分らしい生活を守っていく。
そんな新しい選択肢として、アリバイ会社の存在が注目されているのです。
「働いているのに証明できない」そんなジレンマに悩んでいる方へ。
あなたの新生活をサポートしてくれる道は、意外とすぐそばにあるかもしれません。
「就労証明書」や「在職証明書」など必要書類でアリバイ会社をご利用の場合には、アリバイ会社リバイにお任せ下さいませ。賃貸契約・保育園の審査など様々な形でお手伝いをさせて頂きます。
わからない事や気になる事はアリバイ会社リバイにライン・お電話にてお気軽にお問い合わせくださいませ。
コメント